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Hybrides Arbeitsaudit
So optimieren Sie Ihre hybride Arbeitsstrategie, um die Zusammenarbeit der Mitarbeiter, das Management der Cybersecurity und eine reibungslose Integration in Ihre Unternehmenskultur zu gewährleisten.
Was meinen wir mit „hybridem Arbeiten“?
Gegenwärtig wird "hybrides Arbeiten" in vielen Unternehmen als eine Kombination aus zwei verschiedenen Arbeitsmodellen betrachtet: Remote Work und das Arbeiten im Büro. Aufgrund dieser strickten Abgrenzung fällt es vielen Unternehmen schwer, die Herausforderungen, die mit dem hybriden Arbeiten einhergehen, zu erkennen und zu bewältigen. Ein echtes hybrides Arbeitsmodell sollte schließlich vielmehr eine neuartige, integrierte Arbeitsform nutzen.
Herausforderungen des hybriden Arbeitens
Um die Gestaltung hybrider Arbeitsformen und die entsprechenden Maßnahmen zu bewerten, müssen eine Reihe von Elementen untersucht werden.
Standortunabhängige Zusammenarbeit
Technologie und Prozesse müssen die Zusammenarbeit von jedem Ort aus unterstützen. Funktionieren sie effektiv und langfristig? Verfügt Ihr Unternehmen über die richtigen Instrumente und sind diese für die Mitarbeiter zugänglich?
Integration in die Unternehmenskultur
Wie können Sie sicherstellen, dass die Mitarbeiter von der Unternehmenskultur profitieren, wenn sie im Ausland arbeiten? Jedes Unternehmen muss dafür sorgen, dass sein hybrides System das Engagement und die Zufriedenheit der Mitarbeiter fördert.
Effektivität des Cybersicherheitsmanagements
Ein sicherer Zugang zu Remote-Geräten ist ein Muss. Wissen die Mitarbeiter, wie sie gefahrlos remote arbeiten können? Verfügt Ihr Unternehmen über angemessene Sicherheitserkennungs- und Reaktionsmöglichkeiten, um auf Angriffe aus der Ferne zu reagieren?
Effiziente IT-Teams und Ausrüstung
Die IT-Teams müssen bei der Umsetzung von Remote Work unterstützen. Haben die Mitarbeiter Zugang zu allen Geräten, die sie für effizientes Arbeiten von zu Hause aus benötigen?
Zusammenarbeit
In diesem Modul bewertet WM Reply die derzeitige Erfahrung der Mitarbeiter mit hybrider Zusammenarbeit durch eine Reihe von Workshops, Interviews und Umfragen. Wir überprüfen auch die Effektivität und die Konfiguration von Online-Arbeits- und Kollaborationstools sowie das Konzept für die hybride Zusammenarbeit.
Kultur & Leadership
In diesem Modul bewertet WM Reply die Unternehmenskultur, den Führungsstil und die Kompetenz von Managern in Bezug auf hybrides Arbeiten durch Workshops, Interviews und Umfragen. Unser Ziel ist es, Erkenntnisse darüber zu gewinnen, wie Sie Ihre Strategie für hybrides Arbeiten effizienter gestalten können.
Cybersecurity
Das Modul von Net Reply prüft das Sicherheitsbewusstsein der Mitarbeitenden durch Workshops und Umfragen und bewertet die Sicherheitsrichtlinien und -strategien. Darüber hinaus evaluieren wir die aktuellen Cybersecurity-Kapazitäten durch Interviews mit IT- und Sicherheitsarchitekten und überprüfen hybride Risikostrategien und Richtlinien. Unser Ziel ist es, die Cybersecurity zu verbessern und das Risiko zu reduzieren.
IT-Infrastruktur
Das Modul von Cluster Reply bewertet die IT-Infrastruktur durch Interviews mit den wichtigsten Beteiligten. Wir überprüfen die Verwaltung mobiler Geräte, das Konfigurationsmanagement, die Konfiguration virtueller Desktops, die Identity-Services, Remote-Scanning- und -Drucklösungen und die automatisierte OS-Bereitstellung mit dem Ziel, eine optimale Infrastruktur zu schaffen.
Sind Sie bereit, Ihre hybride Arbeitsproduktivität zu maximieren? Nehmen Sie Kontakt mit uns auf und informieren Sie sich über unser umfassendes Audit.
Cluster Reply ist ein Unternehmen der Reply Group, das sich auf Beratungs- und Systemintegrationsdienste auf Basis von Microsoft-Technologien spezialisiert hat. Das Unternehmen konzentriert sich auf Innovation und hat die Entwicklung des Microsoft-Angebots in allen Lösungsbereichen verfolgt: Azure, Business Applications, Modern Work & Security. Cluster Reply erfüllte die Anforderungen für den Erwerb von 5 Advanced Specializations, 17 Microsoft-Kompetenzen auf Gold-Stufe und die Teilnahme an exklusiven Partnerprogrammen wie Azure Expert MSP, M365 Fast Track Ready und Inner Circle for Business Applications.
Net Reply ist das Unternehmen der Reply Group, das Telco und Large Enterprise eine breite Palette von Lösungen zur Innovation des Netzwerks anbietet. Net Reply ermöglicht es seinen Kunden, dank der Einführung erstklassiger Technologien und flexibler und skalierbarer Netzwerkvirtualisierungslösungen, die in der Lage sind, die Kontrolle der Leistung und der Indikatoren für Servicequalität und Benutzererfahrung zu gewährleisten, effektiv auf dem Markt zu konkurrieren.
WM Reply ist ein Experte für digitale Arbeitsplätze, der sich auf Microsoft SharePoint und Microsoft 365 spezialisiert hat. WM Reply erstellt SharePoint-Websites: Intranets und Websites, soziale Netzwerke und Dokumentenverwaltungsbereiche, um digitale Arbeitsbereiche zu schaffen, die einfach zu navigieren und ansprechend sind. WM Reply nutzt die Vielzahl der Tools in Microsoft 365, um Kunden und ihren Mitarbeitern eine bessere, schnellere Zusammenarbeit zu ermöglichen.